La Delibera, mentre stabilisce gli obiettivi aziendali per l’anno 2013 per Asl e Aziende Ospedaliere:
- fissa la tempistica per la verifica del raggiungimento dei risultati;
- stabilisce le modalità di attribuzione dei punteggi relativi al conseguimento degli obiettivi , finalizzati a definire l’erogazione di incentivi economici ai Direttori Generali delle aziende;
- indica per ogni area di competenza obiettivi, risultati, indicatori e numero di aziende coinvolte e peso dell’obiettivo in termini di punteggio attribuibile in sede di verifica dei risultati.
Per le Asl si stabiliscono i seguenti punteggi
- area salute 80 punti di cui
- veterinaria e prevenzione 13
- programmazione 5
- piano investimenti 5
- economico finanziario 27
- coordinamento dell’erogazione dei servizi territoriali 16
- personale e medicina convenzionata 14
- area socio sanitaria 20 punti
Nell’area sociosanitaria sono elencati i seguenti obiettivi e risultati:
| Obiettivo | Risultato |
| Rispetto delle regole di sistema con riferimento all’ambito sociosanitario e sociale (DGR IX/4334) |
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| Azioni innovative in linea con la DGR 37/2013, comunicazione del Presidente Maroni sulle prime linee programmatiche in ambito sociale e sociosanitario | Avvio di almeno 2 azioni coerenti con la DGR 37 in accordo, sulla base dei diversi contesti territoriali, con la DG Famiglia (ad es. Sportello unico per il welfare, RSA diurna, intervento domiciliare innovativo, riprogettazione del Piano di zona per integrazione di interventi sociali e socio-sanitari). |